運營分公司召開2022年度黨建工作會議暨一季度三級黨組織書記座談會
發布時間：
2022-02-24 00:00
來源：
運營分公司
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2月17日下午，運營分公司在生米南綜合基地召開公司2022年度黨建工作會議暨一季度三級黨組織書記座談會。會議由黨委委員、財務總監、工會主席魏遠英主持，公司黨委書記張長華出席會議，經營管理部、人力資源部、財務部負責同志，各級黨組織書記、各黨總支專職黨務工作者參加。
會上站務中心第八黨支部、車輛中心第六黨支部、維修中心第五黨支部就支部黨建工作經驗進行交流分享。黨委工作部匯報了黨建工作存在的不足及2022年黨建工作思路，各黨總支、支部書記圍繞黨建工作思路、特色亮點工作作交流發言，并在支部黨建活動、黨建共建等方面提出意見建議。
張長華在講話中強調，要聚焦“書記抓、抓書記”，創新實施“書記項目”，通過學習借鑒經濟工作先進的管理方法，以項目化的理念和思路，把企業黨建工作分解成一個個具體項目，構建起“選好項目—推進項目—驗收項目”的操作模式，用項目化的方法和舉措推動問題破解，使之成為提升黨建工作質量和效益的有效載體。一是注重針對性，找準“主攻點”。“書記項目”緊盯公司發展和生產經營的重點、難點、疑點問題，結合實際情況，重點將破解本單位基層黨建薄弱環節、推動黨建工作引領企業生產經營等作為選題內容，堅持問題導向和目標導向，實現問題有人領、薄弱環節有人攻。二是注重操作性，推動“亮實招”。把“書記項目”的推進落實，納入到黨建責任制、年度黨建工作考評督查進行考核，并作為黨組織書記述職評議以及評優評先的重要依據，從管理運行機制上推動黨組織書記圍著黨建轉、盯著項目干。三是注重示范性，曬出“豐碩果”。采取成果自主申報展示、黨建骨干共同評審、黨組織書記交叉打分的方式，對“書記項目”進行集中評估驗收和成果發布展示。搭建一個黨建工作交流互鑒的平臺，給大家學習啟發很多，可以相互對標找差、取長補短，推動基層黨建質量整體提升。
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